欧美中日韩国产精品卡通动漫一区二区_亚洲欧美日韩a∨在线观看_av黄色成人在线_91网视频在线观看_美女张开腿黄网站免费下载_亚洲人成无码网www在线观看_国产精品香蕉在线一区二区_无码中文字幕无码中文毛片_国产熟女激情对白_亚洲欧美日韩国产成人app

黨的建設(shè)

當(dāng)前位置:首頁 > 黨群工作 > 黨的建設(shè)

弘盛銅業(yè)黨建引領(lǐng)賦能新質(zhì)生產(chǎn)力經(jīng)驗做法獲央媒報道

時間:2024-06-20
來源:
作者:任智弈

近日,人民網(wǎng)黨建調(diào)研行團(tuán)隊走進(jìn)黃石市,發(fā)布了題為《湖北黃石:黨建引領(lǐng)促發(fā)展 點燃創(chuàng)新內(nèi)生動力》的黨建經(jīng)驗介紹專題文章,其中“黨員骨干做好‘傳幫帶’”章節(jié)重點介紹了弘盛銅業(yè)黨建引領(lǐng)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的經(jīng)驗做法,展現(xiàn)了弘盛銅業(yè)在取得綠色高質(zhì)量發(fā)展高起點開局的基礎(chǔ)上,不斷強(qiáng)化和發(fā)揮黨組織在發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力中的引領(lǐng)作用。

圖片

圖片

圖片
圖片
圖片
圖片


堅持黨建融入中心工作,建設(shè)新質(zhì)生產(chǎn)力強(qiáng)堡壘

弘盛銅業(yè)黨委堅持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實”作用。2023年,扎實開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,通過深入調(diào)查研究梳理查找出6個方面23項問題,并逐一檢視整改,高質(zhì)高效完成全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),切實將主題教育成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)經(jīng)營實效。充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,各支部以黨員突擊隊、生產(chǎn)經(jīng)營大討論、創(chuàng)新“三方驗收”機(jī)制等形式,打破產(chǎn)能提升的瓶頸,僅用33天就打通全系統(tǒng)工藝流程,并于5月份實現(xiàn)全系統(tǒng)達(dá)標(biāo)達(dá)產(chǎn),創(chuàng)造了“投產(chǎn)即達(dá)產(chǎn)、達(dá)產(chǎn)即盈利”的行業(yè)最佳。


堅持科技創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展,激發(fā)新質(zhì)生產(chǎn)力強(qiáng)動能

科技創(chuàng)新能催生新產(chǎn)業(yè)、新模式、新動能,是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的核心要素。弘盛銅業(yè)黨委堅持發(fā)揮黨組織在科創(chuàng)引領(lǐng)綠色高質(zhì)量發(fā)展中的引航定向作用,出臺中長期科技創(chuàng)新工作計劃,激發(fā)職工創(chuàng)新活力。2023年已完成高精尖實驗室、工業(yè)仿真研發(fā)兩個平臺,以及火冶、電解、化工、選礦、機(jī)械及電氣、智能化六個實驗室“6+2”科創(chuàng)平臺建設(shè)方案,為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提供科創(chuàng)源泉。全年共收集職工改善創(chuàng)新成果365項,完成火冶系統(tǒng)高負(fù)荷生產(chǎn)作業(yè)等29項科技立項課題研究,投產(chǎn)僅一年已撰寫提交專利145項,厚植新質(zhì)生產(chǎn)力群眾沃土。作為行業(yè)首家全覆蓋、全流程智能銅冶煉工廠,弘盛銅業(yè)集成新質(zhì)生產(chǎn)力,已建成智能工廠整體框架,完成各系統(tǒng)本地部署并上線試運行;關(guān)鍵生產(chǎn)數(shù)據(jù)、能耗和排放指標(biāo)均實現(xiàn)實時在線,初步形成了弘盛數(shù)據(jù)資產(chǎn)地圖。2023年,成功入選工信部年度智能制造試點示范項目揭榜單位名單,并在第五屆中國工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)大賽全國總決賽中獲得“全國百強(qiáng)”稱號。


堅持培養(yǎng)高素質(zhì)人才隊伍,打造新質(zhì)生產(chǎn)力強(qiáng)磁場

人才是新質(zhì)生產(chǎn)力的創(chuàng)造者和使用者。打造一支高素質(zhì)人才隊伍,是培育新質(zhì)生產(chǎn)力的有效路徑。長期以來,弘盛銅業(yè)黨委堅持黨管干部、黨管人才原則,大力選拔培養(yǎng)人才,鍛造員工隊伍。通過“基建、試車、達(dá)產(chǎn)”三大戰(zhàn)役的考驗,選拔任用中層管理人員26人,以實干檢驗人才。經(jīng)過跟崗實習(xí)、試車及達(dá)標(biāo)達(dá)產(chǎn)攻堅等大戰(zhàn)大考淬煉,選聘20名經(jīng)受住考驗的大學(xué)生擔(dān)任見習(xí)副主任,提拔9名90后管理人員任科職干部,做好干部梯隊建設(shè)。組織近200名操作工進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、跟崗實習(xí)、實操培訓(xùn),培養(yǎng)出一支技能嫻熟、操控穩(wěn)定、敢于斗爭、能打勝仗的操作人員隊伍,抓實職工隊伍建設(shè)。同時不斷壯大組織,已累計擇優(yōu)發(fā)展黨員13人。


2024年,是充滿挑戰(zhàn)的一年。以弘盛銅業(yè)為代表的中色大冶將持續(xù)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述,并與習(xí)近平總書記對中國有色集團(tuán)三次重要指示批示精神有機(jī)結(jié)合起來,深刻把握“發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是推動高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點”,將全體黨員干部職工的思想和行動統(tǒng)一到發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展上來,以實際行動助力社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展。


Produced By CMS 網(wǎng)站群內(nèi)容管理系統(tǒng) publishdate:2024-08-12 14:07:48